Parcours Piloter la conformité éthique et RH dans un cadre juridique renforcé | Senoc

Piloter la conformité éthique et RH dans un cadre juridique renforcé propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation aborde les défis contemporains du droit des affaires sous l'angle de l'éthique et de la responsabilité sociale. Destinée aux cadres et responsables RH, elle propose une approche concrète pour traduire les normes juridiques en politiques internes efficaces. Les participants étudient les dispositifs de mise en conformité, les outils de gestion des risques sociaux et les mécanismes de reporting éthique. Une journée pour sécuriser les décisions et renforcer la crédibilité de l'entreprise.

Objectifs

Programme

[{"module": "Cadre juridique et éthique des affaires : obligations et enjeux", "content": "Les fondements du droit éthique des affaires : lois Sapin II, RGPD, directive européenne CSRD. Analyse des obligations pour les entreprises en matière de transparence, lutte contre la corruption et respect des droits humains. Études de cas sur les sanctions encourues en cas de non-conformité.", "duration_hours": 2}, {"module": "Politiques RH responsables : alignement avec le droit et les standards", "content": "Intégration des principes éthiques dans les processus RH : recrutement, gestion des talents, évaluation des performances. Focus sur l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion. Outils pour formaliser une charte éthique interne et des chartes anti-discrimination.", "duration_hours":

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).